PROSPETTIVE

Ormai da oltre un anno questo sito raccoglie le mie riflessioni sull'evoluzione del Mondo del Lavoro, dal punto di vista di un ultracinquantenne: io.

Nato come progetto collaterale, come riflessione su ciò che ho incontrato attorno a me nel momento in cui terminava la mia esperienza lavorativa da dipendente, mi ha progressivamente catturato, diventando parte integrante di due dei tre fronti su cui sto dividendo le mie energie:

• le partnership strategiche dedicate al mondo delle lavoratrici e dei lavoratori ultracinquantenni
• la costruzione di un percorso che metta insieme strumenti per aumentare l'occupabilità delle stesse persone e strumenti formativi per piccoli e medi imprenditori ed imprenditrici

Non sarei sincero, però, se tacessi l'elemento più importante di questo processo: cominciare a guardare anche a me stesso da prospettive differenti e intervenire su me stesso per smussare i miei angoli più burberi, quelle difese che ho messo a proteggere i miei strati più sensibili.

Lavorando su me stesso, sul mio modo di aprirmi alle relazioni, utilizzando LinkedIn come "strumento di mediazione" sui miei punti più deboli, ho aperto un mondo di nuove consapevolezze:

• siamo ancora sostanzialmente impreparat* ad affrontare il cambiamento che da anni ci sta spostando i mattoncini del nostro Futuro da sotto i piedi
• siamo assetat* di Ascolto: imparare a fare Silenzio, a (ri)aprirmi ad accogliere le confidenze altrui, a dare spazio prima allo sfogo e poi al ragionamento sulle criticità che ogni mia interlocutrice o interlocutore vede attorno a sé, è stata una (ri)scoperta di punti di contatto, una (ri)condivisione di una Visione Collettiva sul Presente

Solo un punto di partenza, è vero, e ancora ho tanti passi da fare, uno alla volta.

Sento già il bisogno, però, di dire grazie a chi mi ha fatto il Dono della Fiducia.

Fiducia e Gratitudine: è da qui che, secondo me, dovremmo ripartire per costruire Prospettive Condivise, per riprendere in mano, consapevolmente, le redini del nostro Percorso, per sperimentare nuove forme di Comunità Lavorative. Insieme. Dinamicamente. Per sciogliere i nodi della Complessità.